一、笔试合格分数线
五莲县2019年事业单位公开招聘工作人员笔试合格分数线为40分，参加面试人员的笔试总成绩不得低于40分。
二、确定面试人选
根据应聘人员的笔试成绩，在笔试合格分数线以上从高分到低分按岗位计划招聘人数3倍的比例确定进入面试人员。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘；达不到招聘比例的，按实有合格人数确定面试人选。进入面试人员名单见附件。
三、面试人选资格审查
面试资格审查时间自2019年11月13日起至11月14日（上午8:30-12:00,下午2:00-5:30）。请进入面试人员，持《简章》要求的相关材料，到招聘单位（咨询电话见附件）进行现场资格审查。未在规定时间内提交审查材料的，视为放弃。
有关提交审查材料事项详见《2019年五莲县事业单位公开招聘工作人员简章》附件2。
四、面试人选递补
未在规定时间内到招聘单位进行现场资格审查或经审查不符合资格条件的，取消本次应聘资格，并按笔试成绩由高分到低分依次递补面试人员。面试递补人员资格审查时间2019年11月19日（上午8:30-12:00,下午2:00-5:30），逾期不再递补。有关考生在此期间应当保持联系方式畅通，以免给个人造成损失。
五、面试时间、地点
面试时间、地点另行通知，请关注五莲县人民政府网站（www.wulian.gov.cn）。
附件下载：2019年五莲县事业单位公开招聘工作人员进入面试人员名单20191112.xls
中共五莲县委组织部
中共五莲县委机构编制委员会办公室
五莲县人力资源和社会保障局
2019年11月12日
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